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まさかな

キャリア戦略

複数ケアマネ在籍の職場に転職したら人間関係の悩みが激減した体験談

「結論:人間関係の悩みを軽減したいなら、複数ケアマネ在籍の施設を検討。面接で必ず聞く9問を用意しました。」 一人居宅ケアマネから複数在籍施設へ転職した実体験。夜間対応が月10回→2回に激減(あくまで筆者の事例で、事業所によって大きく異なりま...
キャリア戦略

ケアマネ5年目の人間関係限界…「辞めたい」を後悔しない「キャリアの資産移転」に変える全戦略

この記事では、ケアマネ5年目の方が抱えやすい人間関係の悩みを、・構造的な問題なのか・相性の問題なのか・転職すべきかどうか・後悔しない職場選びの基準は何か、といった視点から整理し、次の一歩を考えるための材料をまとめています。
キャリア戦略

職場の人間関係に疲れた居宅ケアマネが施設ケアマネに転職して変わった3つのこと

もしあなたが今、人間関係や精神的な拘束感に限界を感じているなら、あなたが悪いのではありません。あなたが輝く場所が、今は「居宅の事業所」ではないかもしれません。 転職は「逃げ」ではなく、**「適材適所の調整」**であり、**自分自身の人生のケ...
キャリア戦略

ケアマネの人間関係が限界…転職を決意する前にチェックすべき5つのサイン

この記事は、安易に「辛いならすぐ転職しよう!」と煽るものではありません。また、「もっとコミュニケーションスキルを磨いて耐えよう」という根性論でもありません。ここでは、あなたの心と体が発している**「客観的なSOSサイン」**の視点で分析します。感情論ではなく、「状態」として今の自分がどのくらい危険な領域にいるのかを冷静に見極めるための「現状確認シート」のようなものです。
キャリア戦略

ケアマネとして「プロの線引き」を確立し、長く働き続けるための持続可能なキャリア戦略

この記事は、単なる「断り方」のテクニック集ではありません。あなたが**プロとして長く、健やかに働き続けるための「キャリア戦略としての線引き」**について、私の経験と現場の知恵を交えて深くお話しします。「線引き」は、冷たい自己保身ではなく、あ...
キャリア戦略

人間関係を気にせず働ける! ケアマネ資格を活かせるその他の働き方

資格を活かしつつ、人間関係のストレスを大幅に軽減できる働き方は、多様に存在します。この記事は、「環境を無理なく改善したい!」そんなあなたのために多様な解決方法をいくつかご紹介しています。